Het bijzondere verhaal achter een gewone tas

29 maart 2022

Een gastentas voor een fysiek live zakenevenement. Hoe doe je dat anno 2022? Een gerecyclede papieren of plastic tas zou kunnen, maar roept tegenwoordig – terecht – vragen op vanuit duurzaamheid. Totdat iemand roept “We maken een gewone tas met een bijzonder verhaal!” Aan de slag dus. We maken een tas van textiel dat grotendeels bestaat uit hergebruikte vezels en materialen. Dit is duurzaam materiaalgebruik. We laten de tas naaien in het naaiatelier van Kringloopwarenhuizen Snuffelmug (bedrijf van Spaarne Werkt). Hier werken mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Dit is sociale werkgelegenheid. En we laten de tas bedrukken door Zeefdrukmakers, een sociale onderneming van Roads. Ook dit is sociale werkgelegenheid. Deze combinatie maakt van een ogenschijnlijk gewone tas echt een heel bijzondere tas. Nu maar hopen dat de gasten van het evenement het bijzondere verhaal oppikken. Mocht je zo’n verhaal (met tas) ook voor jouw eigen organisatie wensen, neem dan contact op met Snuffelmug 023 543 43 43 of in**@********ug.nl.

spaarne-werkt-snuffelmug-gastentas

De gewone tas met een bijzonder verhaal (foto: PR).

Laatste nieuws

Frank laat zien dat het gewoon kan

10 juli 2025
Als je ergens een tijdelijke klus doet en de collega’s zijn zo onder de indruk dat ze willen dat je blijft, dan heb je een goede indruk gemaakt. Dat was het geval bij Frank. 10 jaar terug deed hij...
Verhalen van medewerkers

“Kabinet, durf te investeren in mensen!”

10 juli 2025
Een oproep van onze directeur Jeroen Coops aan het volgende kabinet. Hij is er van overtuigd dat er nog veel meer mensen via sociaal ontwikkelbedrijven naar de arbeidsmarkt zouden kunnen komen. “Alle relevante onderzoeken, zoals van de Commissie Borstlap...
Nieuws

Interview BaanBalans in Goede Zaken

25 juni 2025
BaanBalans zoekt naar oplossingen voor werkgevers én werknemers Een medewerker die niet voldoende functioneert, die een hoger ziekteverzuim heeft en die zelfs uit dreigt te vallen of al is uitgevallen. Geen sexy onderwerp voor werkgevers. Toch kan elke werkgever...
Nieuws