Nog flinke stappen nodig voor èchte inclusiviteit

13 september 2023

Er zijn nog flinke stappen nodig om de arbeidsmarkt écht inclusief te maken. Dat is een van de belangrijkste conclusies van de Sectorinformatie 2022 van onze landelijke brancheorganisatie Cedris. Zo blijkt werken voor mensen met een arbeidsbeperking niet altijd te lonen. Vanwege hun arbeidsbeperking kunnen zij vaak niet voltijds werken, waardoor zij gemiddeld 445 euro per maand minder verdienen dan het minimumloon. “Ook deze medewerkers verdienen het om zonder geldzorgen te leven. Zij zetten zich elke dag keihard in voor de samenleving, maar kunnen desondanks niet altijd rondkomen van hun salaris. In ‘n tijd waar het veel gaat over bestaanszekerheid mogen we deze groep niet vergeten”, aldus Cedris-voorzitter Mohamed el Mokaddem.

Daarnaast blijkt uit de Sectorinformatie dat er vorig jaar 3.400 minder mensen aan het werk zijn geholpen. Het verschilt bovendien per gemeente welke ondersteuning mensen met een arbeidsbeperking krijgen. “Het is met de schreeuwende arbeidstekorten niet uit te leggen dat er een groep onvrijwillig aan de zijlijn staat, omdat de begeleiding niet wordt geboden. Als we niet zorgen voor goede voorzieningen om de juiste ondersteuning te bieden, dan zijn niet alleen de mensen met een arbeidsbeperking de dupe, maar doen we ook het land tekort”, concludeert de branchevoorzitter.

Mohamed el Mokaddem was vanochtend live te gast bij het NPO Radio 1 programma Spraakmakers. Klik hier voor het volledige interview. Voor de volledige Sectorinformatie klik hier.

Laatste nieuws

Altijd de groene vingers ingezet voor anderen

04 september 2025
50-jarig werkjubileum voor Ton Verveer Hillegommer Ton Verveer komt uit een gezin met zes kinderen. Thuis gold een werkcultuur. Zijn vader voer met trekschuiten van de bollenvelden naar de veiling. Als je van school ging, dan was het credo:...
Verhalen van medewerkers

Fietsen voor je smoothie

04 september 2025
Programma: vitaal en gezond blijven! Bij Spaarne Werkt krijgt iedere medewerker die wil werken aan een gezonde en vitale leefstijl daar de ruimte voor. Met bijna 700 collega’s investeren we samen in gezondheid en werkplezier, vandaag én in de...
Nieuws

Managementteam vernieuwd

29 augustus 2025
Spaarne Werkt verandert naar een toekomstbestendig bedrijf. Het bestuur heeft een half jaar geleden het Transitieplan 2025-2028 vastgesteld. Directie en Managementteam hebben hierop het Organisatieplan 2025-2028 vastgesteld. Uitvloeisel hiervan is dat per 1 september een vernieuwd Managementteam aantreedt met...
Nieuws