Interview BaanBalans in INTO Business

10 april 2025

Een medewerker die niet voldoende functioneert, die een hoger ziekteverzuim heeft dan gemiddeld en die zelfs uit dreigt te vallen of al is uitgevallen. Laten we eerlijk zijn, dit zijn geen sexy onderwerpen voor werkgevers. Toch kan elke werkgever deze situatie meemaken. Dan zul je er mee moeten dealen, want de werkgever en de medewerker hebben allebei een groot belang bij een plezierige en productieve samenwerking. We spreken Margriet Kuiper, arbeidscoach en projectleider BaanBalans van Spaarne Werkt. Klik op de afbeelding om de hele interview te lezen.

Voor meer informatie over BaanBalans klik hier.

 

 

Laatste nieuws

Statement Spaarne Werkt directie

05 juni 2026
Haarlems Dagblad publiceerde op 28 mei 2026 een artikel over Spaarne Werkt. Dit artikel roept een onjuist beeld van ons bedrijf op en het artikel leidde tot vragen bij medewerkers, partners en andere relaties van ons bedrijf. Het dagblad...
Nieuws

30 Collega’s bij ‘Walk for Kika’

20 mei 2026
Zaterdag 16 mei deden zo’n 30 medewerkers van Spaarne Werkt mee aan ‘Walk for Kika’ in Haarlem. Ze liepen samen een route van 6,5 kilometer van deze wandeltocht door de stad. De sfeer zat er goed in en collega’s...
Nieuws

Werkgevers over statushouders

08 mei 2026
Veel werkgevers zijn nog onvoldoende bekend met het aannemen van statushouders en asielzoekers. Maar er zijn werkgevers die hier al ervaring mee hebben. Zij weten welke specifieke factoren hierbij meespelen. Om andere werkgevers te informeren zijn vier werkgevers uit...
Nieuws